截至2007年8月31日，8月共有20只基金涉及基金经理变更，涉及的基金经理达到28人，相关人员变更的基金公司包括国联安、东方、海富通、华宝兴业、华夏、鹏华、上投摩根和中银国际基金管理公司。其中，发生9位基金经理离职、8位基金经理增聘的现象。

　　基金经理任职时长之最

　　据晨星统计，截至2007年8月31日，历史上基金经理在任时间最长的基金是基金普惠，基金经理由黄中担任，开始任职时间是2001年9月13日，并于2006年11月23日离任；基金经理在任时间最短的基金是万家货币，基金经理由孙海波担任，2006年5月24日启任，12天后不再担任该基金的基金经理。其中，开放式基金中，基金经理任职期限最长的基金是易方达平稳增长，江作良先生担任基金经理，其开始任职时间为2002年8月23日，于今年7月12日离职，在位时间接近5年。

　　基金经理离职频率增大

　　自2000至2007年的将近八年中，基金经理的离职次数逐年增多。截至2006年底，国内公募基金发生基金经理离职的次数达124次，而截至2007年8月31日，今年以来已经发生126次基金经理离职的现象，明显有赶超去年的态势。目前，在375只开放式基金中，约四分之一的基金实行“双基金经理制”或“多基金经理制”，以此减轻基金经理离职带来的业绩不稳定影响。

　　基金经理离职偏好一季度

　　据晨星的统计数据，全年4个季度基金经理离职现象逐季减少。1季度发生基金经理离职的现象较为频繁，4季度相对较少。

　　基金经理平均任职一年半

　　在发生离职的基金经理中，历史平均在任期限约为一年半。从单个基金经理的平均任职期限来看，年限在1-2年以内的基金经理占绝大多数，在半年以内和2年以上任职的基金经理比重相对较小，呈现出明显的正态分布特征，也表明国内基金经理平均在职年限较短。其中，任职期限在1年、1年半和两年的基金经理占比重较大。